▲薪資未達4萬元需敘明 勞動部將提供範例 國營事業4年發生重大職災46件 將加強勞檢【1】
▲基本工資調漲 勞保局將主動逕調314萬人 勞保費率108年調高 外勞勞保費率10％【1】
▲印方提加薪 許銘春：兼顧印勞及台灣雇主權益 台印MOU簽署 擴大雙邊勞工事務合作【2】
▲協助3K產業改善工作環境及製程轉型 勞動部108年持續補助印染整理業【3】
▲家事外勞薪資 勞動部：等各國提出數據與理由再議【3】
▲勞檢560家製造業、保全等長工時輪班企業 勞工身心健康保護預防措施 21家違規罰鍰【4】
▲勞工身心健康保護 勞動部查近七成雇主違規【5】
▲勞基法諮詢會議下周一召開 討論三議題 高階高薪專業人員 國發會申請適用責任制【5】
▲行政院會通過108年國家發展計畫 國發會設經濟成長率2.4％至2.6％【7】
▲防制非洲豬瘟 重建處、移民署製作文宣 入國訪視、特定行業訪查 列入宣導事項【7】
▲108年勞工權益措施 基本工資勞保費雙漲【8】
▲避免非法僱用 重建處進行年貨大街宣導 近70家參與 家事外勞勿指派許可外工作【9】
▲勞動部勞動力發展署－印尼遭海嘯襲擊 雇主應適時關懷並協助有需求移工返國。【9】
▲70萬移工，夜夜與危機共枕【10】
▲勞團赴內政部、政院抗議 要求返還7天假 7天國定假日已修法廢除 行政院：無恢復必要【10】
▲108年Q1人力需求3.6萬人 製造業需求最多【11】
▲「僱用安定措施」上路8年從沒用過 勞動部放寬啟動門檻【11】
▲新建廠房、購置機械設備 納入投資金額 臺商回臺方案明年元月實施 包含五大優惠【12】
▲監委不預警查外勞宿舍皆不合格 糾正勞動部 外勞宿舍規定跨部會討論勞動部：積極研議【13】
▲最低工資法草案 勞動部官網推5分鐘懶人包【14】
▲外勞宿舍如鴿子籠？ 監委調查：90人宿舍擠133人【14】
▲輪班、七休一例外 將訂明確審查標準 外勞就醫爭議頻傳 立委要求宣導分級醫療【15】
▲中央不動地方也能先做 移工盟向各縣市提三項移工勞權訴求【15】
▲賴香伶手稿感謝關心 北市勞動局籲中央正視 許銘春：反對派遣立專法 改在勞基法處理【17】
▲蔡總統勞工政見確定跳票！勞動部：反對訂立派遣專法【17】
▲嘉義》解決農業缺工 吳芳銘籲：開放農業外籍移工【18】
▲企業足額提撥舊制退休金 比例達98% 違反規定迄今裁罰45件 七成為製造業【19】
▲新南向國家赴臺就學 人數成長26.86% 評點制留臺僑外生 截至8月核准945名【20】
▲主若違消防、建築法規致移工傷亡 罰減招移工【20】
▲數千漁民北上 反對漁業納勞基法規範 外籍漁工離船罰則重 籲取消限制僱用規定【21】
▲歡迎台商回台投資 有條件提高外勞配額 防低薪 擬設員工百人且薪資須達3萬元【22】
▲勞工局推出「移工一卡通」及「生活地圖」 邀移工朋友高雄自在遊【23】
▲立院三讀就服法 招募月薪未達4萬須公開 就歧增星座血型 仲介不得留勞工身分證【23】
▲印辦處南下高雄 了解印勞工作狀況 取得堆高機操作資格 呼籲雇主加薪鼓勵【24】
▲勞退自選有爭議 勞動部新制影響670萬勞工【25】
▲首聘外勞聘僱許可被刷掉 大多是因這理由【25】
▲勞動部－補助專業機構提供職災勞工工作強化服務，協助勞工儘快復工。【26】
▲貨運業「成本競爭」違法聘僱外勞盼開放 勞動部鬆綁有2條件【27】
▲雇主無法定事由 不得拒絕育嬰留停復職 新北勞工局將進行電話關懷 必要時勞檢【28】
▲召開勞資會議家數較去年同期成長2成 聘外勞 11月起須檢附3次勞資會議記錄【28】
▲召開勞資會議事業單位今年增1.5萬家 成長幅度創新高【29】
▲移工薪資 研議透過超商匯出【30】
▲截止10月底 外勞在台總數破70萬人 歷經2年4個月 外勞人數增10萬【31】
▲聯合國報告呼籲各國 調降移工匯款手續費【31】
▲求才薪資未達4萬元需揭露 違者罰鍰 不同行業、區域難統一 勞動部暫不定範圍【32】
▲產業發展智慧製造 須留意新型態風險 研訂管理計畫 七大行業分五年陸續完成【32】
▲勞保局網路申辦新增育嬰留職停薪津貼70人以上企業調整勞保職災費率已發函通知【33】
▲台商回台聘外勞，條件再鬆綁【34】
▲外勞喘息服務 12月起放寬【35】
▲《最低工資法》擬11月底公告 立委辦公聽會 最低工資金額將會全國各區一體適用【35】
▲最低工資法 勞動部：建立基本工資調整制度化【36】
▲勞動部研議還勞工7天國假【37】
▲臺商回臺投資方案 訂定三年實施期程 適用受衝擊、赴陸2年業者 明年元月開始【38】
▲新經濟移民法草案出爐 近期送立院審議 外籍中階技術人力薪資 不得低於70分位【39】
▲執政黨敗選 勞基法三修？許銘春：須慎重 外勞鬆綁限政策宣布後回台廠商 綠委批不公平【40】