臺印度勞工合作備忘錄近期通過立院初審 後，隨即有網友於網路論壇指稱政府政策 前後不一，也爆出不少對印度的負面言論。 勞動部發文回應，開拓移工來源國、降低 依賴風險為一貫立場，也受到社會各界和 朝野立委支持，澄清絕無政治因素改變政 策方向，開放印度移工初期將小規模試辦 並嚴格把關，也呼籲國人尊重差異，勿歧 視對待。 日韓擴大競逐吸引印度移工 勞動部指出，近年各國積極搶工，日韓 更競逐擴大開放印度移工，相對於新加坡 有 11 個移工來源國，日本有 15 個、韓國更 有 17 個引進移工的國家，臺灣則集中在越 南、印尼、泰國及菲律賓 4 國，存在依賴風 險，若不積極增加來源，將衝擊產業及經 濟社會發展。 各界長期要求積極拓增新移工國 此外，社會各界、不分黨派立委長期以 來都有呼籲正視來源受限風險，新增印度 為新的移工來源國，可以協助缺工產業發 展、滿足失能者家庭的照顧需求。勞動部 也感謝朝野不分黨派的支持，讓備忘錄可 以順利送院會討論，未來將根據立院審議 結果，與印度方確認各項細節，預計先開 放有移工聘僱經驗、具良好管理能力的業 者試辦，也會採評選的優質仲介和新型直 聘雙軌引進。 移工珍惜工作機會 犯罪率相對低 除了初期小規模試辦，移工入國前也需 檢附無犯罪紀錄證明，且須具備一定學經 歷，入國後加強勞工法令宣導、訪視工作 和生活情況，輔導雇主進行管理。勞動部 也指出，依據資料庫網站 NUMBEO 之全球 比較犯罪指數，2024 年印度排名相較於加 拿大、印尼、英國、美國、法國等國家好。 依據國內數據，移工也多半珍惜工作機 會、避免觸法導致廢聘遣返，僅約整體犯 罪率的一半左右。勞動部也會與移民署和 警政署合作加強治安防治。 呼籲尊重文化差異 勿歧視對待 勞動部也呼籲，希望國人理解多元勞動 力引進的必要性，尊重不同國家的文化差 異，也強調民主國家不應存在歧視對待。 勞動力發展署網站已設立資訊專區，將 相關政策諮詢和評估意見提供給社會大眾 查閱，各界可藉此了解印度移工推動進程。