巨大集團旗下捷安特日前因涉強迫勞動，遭美國 海關查扣貨品，勞動部長洪申翰表示，正在研議協助企業辨識強迫勞動行為，也評估相關風險 的行動指引，協助企業建立一套可執行的管理的架構，該指引預計 2026 年元月公布。 立法院衛環委員會 12 日安排勞動部業務報告，洪申翰在會前接受媒體聯訪時做以上表述。 立委莊瑞雄 11 日質詢表示，捷安特日前被美方指控強迫勞動，這不是個案，而是台灣品牌危 機。行政院長卓榮泰說，將要求經濟部、勞動部全面檢討勞動條件及勞動保障，並提出指引， 讓所有人可以共同遵守。 洪申翰說明，正在研議能夠協助企業來辨識強迫勞動行為，也評估相關風險的行動指引，希望 能夠協助企業建立一套可執行的管理的架構，來做相關後續不管是勞動人權的風險評估，或者 是能夠預防、發現，甚至能夠改善降低強迫勞動風險的一套指引。 洪申翰指出，正針對相關法規機制進行盤點檢討，如何符合國際要求的輔導做法，同時，與經 濟部持續討論。至於是否放進「企業與人權國家行動計畫」（NAP2.0）的範疇裡，現階段都在 評估中，但不一定只是在 NAP2.0 而已。